Comprendre les bases du droit des affaires est crucial pour les entrepreneurs et les propriétaires de petites entreprises. La conformité aux réglementations et aux lois peut empêcher le légal de ralentir ou même fermer une entreprise. Adam Malone, un avocat expérimenté en matière de faute professionnelle à Atlanta, partage un aperçu de certains domaines clés du droit des affaires que les entrepreneurs devraient être familiers.
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Formation commerciale
Lors du démarrage d’une entreprise, comme un cabinet d’avocats pour les blessures corporelles, les fondateurs doivent choisir et légalement enregistrer une structure commerciale appropriat. Les structures communes comprenaient la propriété unique, le partenariat, la société, la société de liababilité limitée (LLC) et S Corporation. Chacun a des exigences, des protections, des implications fiscales et des documents différents. Consultez un avocat pour déterminer la meilleure structure en fonction des objectifs commerciaux, du nombre de propriétaires et des risques de libabilité.
Contractes
Les contrats sont des accords juridiquement contraignants entre deux pièces ou plus. Toutes les activités comptent sur des contrats avec les vendeurs, les employés, les propriétaires, les partenaires, les investisseurs et les clients. Les contrats verbaux peuvent être exécutoires, mais ceux écrits fournissent une documentation des termes. Devrait définir clairement les contrats de services, les conditions de paiement, le calendrier, les normes de qualité et les éventualités – plus de 27 000 cas liés aux violations de contrat sont déposés chaque année dans les tribunaux américains. Demandez à un avocat de réviser tout contrat avant de signer pour assurer des conditions favorables.
Intellectuel
La propriété intellectuelle (IP) fait référence aux créations de l’esprit comme les inventions, les œuvres littéraires, les symboles, les noms, les images et les conceptions. La propriété intellectuelle peut protéger les droits d’auteur, les marques, les brevets et les secrets commerciaux. Il est essentiel pour les entreprises de protéger leur IP comme des logos, des conceptions de marque, des processus uniques et des innovations. Enregistrez les marques et les brevets pour établir la propriété légale. Violer la propriété intellectuelle de quelqu’un d’autre peut entraîner des poursuites. En 2023, des boîtes de vol IP rose de 21%.
Droit du travail
Les employeurs doivent se conformer aux lois sur l’emploi qui traitent du salaire minimum, de la rémunération des heures supplémentaires, de la discrimination, de la santé et de la sécurité, des congés familiaux, de la non-emploi, etc. Les exigences clés comprennent les affichages des affiches expliquant les droits des travailleurs, les formulaires d’admissibilité à l’emploi I-9, les classifications des employés, les repas et les pauses de repos et les politiques anti-harcèlement. Enfreindre les lois sur l’emploi peut entraîner des poursuites, des sanctions et des accusations criminelles. La discrimination a augmenté les charges de 20% en 2022, les cas d’invalidité représentant 37,2% d’entre eux.
Taxes
Les propriétaires d’entreprise sont responsables d’une variété d’impôts fédéraux, étatiques et locaux comprenant les taxes entrantes, de paie, sale, de propriétés et d’accise. Tenant des dossiers détaed pour calculer les liadiens fiscaux. Déposer et payer des impôts à temps pour éviter les intérêts, les frais de retard et les pénalités. Considérez l’embauche d’une recherche sur la conformité fiscale. Les nouvelles entreprises peuvent être admissibles à certaines incitations fiscales et déductions.
Altération
Les entreprises devraient avoir des policiers d’assurance-appropriation pour atténuer les risques comme les dommages protégés, les pertes de vol, les blessures aux clients et les déniches professionnelles. Les types courants sont la liababilité générale, la liababilité professionnelle, la liababilité des produits, les propriétés commerciales, les erreurs et omissions, le cyber et l’interruption des entreprises. A comparé les plans de plusieurs assureurs.
Confidentialité et sécurité des données
Les entreprises qui collectent les données des clients doivent se conformer aux lois sur la confidentialité comme le RGPD et le CCPA. En 2023, il y a eu 3,205 violations de données signalées aux États-Unis, ce qui a coûté 9,44 millions de dollars sur une tournée. Données sensibles avec les systèmes de sécurité informatique. Exiger l’emploi pour suivre les protocoles de cybersécurité. Obtenez les consentements du client avant de collecter des données. Ayez un système pour stocker en toute sécurité les données, détecter les violations et détruire les enregistrements lorsqu’ils sont appropriés. Les violations peuvent entraîner des poursuites ou une amende.
Suivre les lois et réglementations commerciales peut sembler compliquée pour les entrepreneurs, mais peut empêcher le problème de la route. Consulter les avocats et les comptables pour assurer la pleine conformité. Il offre une tranquillité d’esprit et vous permet de vous concentrer sur la croissance de votre entreprise.
