Les politiques autour des travaux à distance changent en constante évolution des sociétés Sente ont renvoyé les employés à la maison en mars 2020. De plus en plus, les gens sont attendus dans leurs bureaux – et cela inclut ceux employés par l’État du Texas après Gov. Greg Abbott, en mars, a ordonné aux agences d’État de ramener les travailleurs en personne.
Cette ordonnance a inspiré une législation qui créerait des règles sur la façon dont les agences de l’État peuvent permettre aux employés de travailler à remotalie.
Karen Brooks Harper, journaliste de politique senior au Dallas Morning News, a déclaré que ce projet de loi visait à standardiser les pratiques de travail à distance dans diverses agences d’État.
« Ce que cela fait, c’est simplement mettre en place certaines protections dans le code de l’État pour les employés pour pouvoir saisir ces dispositions de télétravail. Et en gros, le projet de loi demande une certaine responsabilité », a-t-elle déclaré.
«Si un employé entre dans un ouvrage de télétravail avec ses patrons dans l’agence d’État, il a été inclus la raison pour laquelle le télétravail est autorisé, les termes sous lesquels il peut être révoqué, et il doit être renouvelé au moins une fois par an après le début de l’emploi.
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Le projet de loi est également spécifique que l’occasion peut être le bureau pour des réunions et des événements spéciaux, et que le télétravail ne peut pas être à l’état de l’emploi, car l’arrangement est toujours conditionnel.
Brooks Harper a déclaré que ce projet de loi ne contredit pas l’ordre de retour au bureau d’Abbott, mais le clarifie plutôt.
«Ce que Abbott a fait, c’est d’appeler la tête de l’agence avec son personnel, Basalely. Et ils ont été invités à commencer à ramener votre employé possible, comme vous le pouvez», a-t-elle déclaré. «C’était une directive générale – que les 150 000 employés de l’État devaient revenir au bureau. Mais c’était un« démarrage de votre police et être prêt à les défendre ».
La plupart des 150 000 employés travaillent déjà au bureau. Et certainement la grande majorité d’entre eux travaillent au bureau ou s’ils ont un télétravail, c’est en partie un télétravail. Je pense que ce qu’il essayait de faire… l’objectif, comme je l’ai dit de son bureau, est juste de s’assurer que la police de télétravail de l’époque de la pandémie s’adapte toujours à l’environnement de travail actuel cinq ans plus tard.
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Ce projet de loi donne toujours aux agences de l’État beaucoup d’autorisation pour trouver leurs propres politiques.
«Cela n’interdit pas le télétravail, ce que je pense que certaines personnes aimeraient faire.» Mais il établit des paramètres afin que les agences puissent continuer à faire ce qu’elles sont toujours faites, qui conclut des accords de télétravail avec divers employés.
Il est devenu beaucoup plus permissif et laxiste pendant la pandémie pour des raisons évidentes. Mais maintenant, vous avez donc fait ces politiques qu’ils vont se mettre en place, ce ne sera pas une interdiction générale ou une allocation générale. Cela donnera à ces agences un cadre pour établir un certain plus consiste en la police. «
Ce projet de loi a adopté la Chambre 132 à 11, sans discussion sur le sol. Brooks Harper a dit qu’elle l’exprimait également pour passer le Sénat.
«Je n’y vois aucune réelle résistance», a-t-elle déclaré. « Je veux dire, nous regardons les délais maintenant. Cette session sera terminée dans quelques week-ends. Donc, ce n’est pas mort. Et s’il peut obtenir les délais, il devrait être en bonne forme prêt. »
