Le camion transportera des travailleurs portant des écharpes et des chapeaux pour se protéger de la lumière du soleil tout en rentrant chez lui un jour plus tard dans une usine de vêtements près de Phnom Penh, au Cambodge, le 29 avril 2024. Hensinis / AP
Note de l’éditeur: Dans cette fonctionnalité hebdomadaire, China Daily donne une voix à l’Asie et à ses habitants. Les histoires présentées proviennent principalement du réseau de nouvelles asiatiques (Ann). Ce réseau de nouvelles (Ann) est l’un des 20 principaux titres chinois.
Les grandes marques de mode comme Hermès, Nike et Lululemon sont confrontées à des accusations de « Wash Green Wash » et affirment qu’un nouveau rapport du centre international de ressources commerciales de surveillance et des droits de l’homme ne surplombe pas la lettre de la lumière des travailleurs de vêtements en cambodgien.
Le rapport intitulé « Slow Threads: les travailleurs manquant dans les plans climatiques des entreprises de mode » suggèrent que 44 des 65 marques mondiales sont déterminées à réduire les émissions d’ici 2030, mais il n’est pas prévu de protéger les travailleurs contre les impacts climatiques et les perturbations de l’emploi dans les principales centres de fabrication.
Au Cambodge, l’industrie des vêtements emploie plus de 800 000 travailleurs et représente 16% du PIB, les travailleurs d’usine sont confrontés à des conditions désastreuses qui ont été exacerbées par le changement climatique. Ce rapport met en évidence une chaleur usine extrême atteignant 39 C, provoquant de la fatigue et des évanouissements de la ligne de production.
Les travailleurs soulevant des préoccupations souvent rejetés et les inondations présentent des risques de sécurité ainsi que la signalement des chocs électriques et des conditions glissantes, réduisant la productivité due aux fermetures d’usines liées à la chaleur et au ralentissement, et en réduisant les revenus des travailleurs en luttant pour atteindre leurs objectifs.
L’absence d’une transition équitable incluse dans le passage à l’énergie plus propre pour les travailleurs rend les travailleurs cambodgiens des travailleurs, selon le rapport. Les usines utilisent une technologie plus verte, mais les travailleurs ne sont pas formés pour s’adapter et mettre en danger le chômage. Les propriétaires d’usine citent les coûts, refusent de mettre en œuvre des mesures d’atténuation et de transférer le fardeau de l’adaptation climatique aux travailleurs.
« Les syndicats qui sont importants pour défendre les droits des travailleurs ont été exclus du programme national climatique du Cambodge, aliénant davantage les barrières linguistiques », a-t-il ajouté.
« La mode alimente l’économie du Cambodge, mais elle doit être propre et juste », a déclaré Natalie Swan, responsable du programme de droits du travail au Business & Human Rights Resource Center.
« L’objectif climatique de la marque est creux sans protéger les travailleurs qui fabriquent les produits. La décarbonisation sans travailleurs en tant que partenaires est plus qu’une simple transition. C’est un raccourci dangereux », a-t-elle poursuivi.
