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Home » Intel prévoit de réduire 25 000 emplois en 2025 alors que les nouveaux PDG avertissent que «plus de chèques vierges».
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Intel prévoit de réduire 25 000 emplois en 2025 alors que les nouveaux PDG avertissent que «plus de chèques vierges».

JohnBy Johnjuillet 25, 2025Aucun commentaire2 Mins Read
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Le PDG d’Intel Lip-Bu Tan a envoyé une note aux employés jeudi, les informant des licenciements importants et d’autres mesures d’économie. L’entreprise a du mal à rester compétitif au milieu des pertes économiques continues et des revers stratégiques sur les marchés de l’IA et des semi-conducteurs.

« Il n’y a plus de chèques vierges », a écrit Tan dans une note aux employés publiés par Reuters. « Chaque investissement doit avoir un sens sur le plan économique. Construire ce dont les clients ont besoin lorsqu’ils en ont besoin et gagner la confiance grâce à une exécution cohérente. »

Les notes sont traitées directement.

La rationalisation opérationnelle des licenciements et l’attrition pour «améliorer l’efficacité et accroître la responsabilité à tous les niveaux» des nouveaux projets d’usine en Allemagne et en Pologne réduiront d’environ 15% (plus de 25 000 cas), ajustant le ralentissement de la construction des installations de l’Ohio et l’adoption de la demande réelle du marché pour les opérations de fabrication de la Costa Rica à l’Asie.

« Nous prenons des décisions difficiles mais nécessaires pour rationaliser notre organisation, accroître l’efficacité et accroître la responsabilité à tous les niveaux de notre entreprise », a écrit Tan, qui a pris ses fonctions de PDG en mars.

Les actions d’Intel ont bondi au début de 2025 alors que l’optimisme a été construit autour de nouveaux dirigeants, mais après les revenus et les annonces de licenciement de jeudi, le stock a chuté de plus de 9%, menaçant d’effacer la plupart de ses bénéfices annuels.

Intel a perdu sa position dans NVIDIA dans le secteur de l’IA et AMD sur le marché de l’informatique traditionnel. Contrairement aux autres géants de la Silicon Valley, il n’y a pas d’IA ou d’entreprise cloud en plein essor pour compenser les pertes.

Microsoft, IBM et Google abandonnent à nouveau des milliers de travailleurs cette année. Les PDG, dont Mark Zuckerberg de Meta et Satya Nadella de Microsoft, ont déclaré qu’ils rationalisaient des opérations pour investir des milliards dans l’IA et réduire le personnel pour libérer des capitaux.

Dans cette histoire, Fortune a utilisé l’IA du générateur pour aider avec le projet initial. Les éditeurs ont vérifié l’exactitude des informations avant la publication.

Voici le 2025 Fortune 500, le classement définitif des plus grandes entreprises d’Amérique. Consultez la liste de cette année.



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