Le PDG de Zoom, Eric Ewan, dit qu’il n’y a pas d’équilibre entre vie professionnelle et vie privée pour les dirigeants. En fait, il a complètement abandonné son passe-temps pour se concentrer sur son entreprise de 20 milliards de dollars. Mais en même temps, en tant que père de trois enfants ZZ, il reconnaît l’importance de sa famille. «Chaque fois qu’il y a un conflit, quoi?
Au cours de la dernière décennie, aucune entreprise n’a définitivement tourné son lieu de travail au-dessus de sa tête en tant que Zoom. Le logiciel de référence de vidéoconférence redéfinit le lieu de travail moderne, vous permettant de vous connecter sur la plage, sur le canapé ou n’importe où entre les deux.
Mais maintenant, son fondateur et PDG travaille sur les conséquences involontaires de sa propre création. Eric Ewan reconnaît que l’essor de Zoom et sa capacité à travailler de partout partout ont presque effacé les frontières entre le travail et la vie.
« Tout le monde sait qu’il n’y a aucun moyen d’équilibrer. Le travail est la vie, la vie est le travail », a déclaré Ewan à notre équipe dans une récente interview avec le podcast Grit.
Ewan a admis que sa vie était dédiée à « Family and Zoom » et qu’il n’avait pas de passe-temps. Cependant, lorsqu’il y a un conflit et qu’il doit choisir entre les deux, l’homme de 55 ans adopte une approche plus sensée.
Ewan est le dernier leader qui reconnaît un véritable équilibre entre vie professionnelle et vie privée peut être impossible lors de son travail vers le succès, notamment l’ancien président Barack Obama, le PDG de TIAAA, Tasunda Brown Duckett, et le cofondateur de Rinkedin Reed Hoffman.
Fortune a contacté pour demander des commentaires.
Gen Z: Préparez-vous progressivement à la révolution de l’IA
En tant que père des enfants de trois enfants de Gen Z, Yuan a déclaré qu’il était enthousiasmé par la façon dont l’IA allait réchanger le monde, mais Yuan a déclaré qu’il était conscient des défis que les jeunes essaient d’envahir le marché du travail d’aujourd’hui.
« Parfois, je suis très inquiet », a-t-il dit. « Ce n’est plus si facile de trouver du travail. C’est fou. »
En plus de la peur de la génération Z, il a reconnu que dans 10 à 20 ans, la plupart des travaux d’aujourd’hui pouvaient être remplacés ou améliorés. Cependant, Yuan a souligné qu’il est important de se concentrer sur la préparation du lieu de travail à dominante IA plutôt que sur la panique.
« Le laser se concentre sur ce que vous faites tous les jours », a-t-il déclaré. « Essayez d’obtenir de bonnes notes et de profiter de la vie du campus. En même temps, apprenez un peu d’IA. Assistez-vous mentalement et préparez-vous progressivement. »
Zoom lui-même est un exemple de montagnes russes qui accompagne la navigation dans l’industrie technologique. Lorsque Zoom est devenu une entreprise publique en avril 2019, elle était évaluée à seulement 9,2 milliards de dollars. Mais moins d’un an plus tard, le succès de la pandémie et du monde entier s’est appuyé contre Zoom pour continuer à gérer les entreprises et les écoles. Selon Yuan, sa base d’utilisateurs est passée de 10 millions à 350 millions et, en 2020, a diminué, sa capitalisation boursière était montée en flèche à 160 milliards de dollars.
Cependant, avec un nouveau renouveau de sa politique de retour aux bureaux, la capitalisation boursière de Zoom est revenue à environ 20 milliards de dollars.
La semaine de travail de deux jours pourrait être notre avenir
Bien que le sacrifice du temps libre pour le travail puisse être une réalité aujourd’hui, le PDG de Zoom suggère qu’il peut y avoir un certain degré de soulagement. Au cours des prochaines années, Ewan a déclaré que plus de gens avaient des agents numériques ou des «jumeaux» et que les week-ends traditionnels pourraient révolutionner une révolution complète.
« Imaginez la route. Disons que vous avez une technologie d’IA très mature. Avez-vous besoin de travailler cinq jours par semaine? Peut-être trois jours, peut-être deux jours », a-t-il déclaré.
Ce week-end raccourci est un avenir envisagé par d’autres leaders techniques éminents, dont Bill Gates du milliardaire. Le co-fondateur de Microsoft a prédit plus tôt cette année que « la plupart des choses » ne nécessitent plus d’humains et pourraient réduire le temps que les gens ont besoin d’être au bureau.
Gates a déclaré à Jimmy Fallon lors de l’émission de ce soir plus tôt cette année:
Cette histoire a été initialement présentée sur Fortune.com.
