Les critiques mettent en garde contre un scénario apocalyptique de science-fiction, tandis que les partisans affirment qu’il n’y a pas lieu de trop s’inquiéter des millions de licenciements, car l’IA crée de nouvelles richesses.
Un nouveau groupe bipartisan à but non lucratif veut garantir que les États-Unis réalisent les avantages économiques promis par l’IA sans nuire aux travailleurs.
RAISE US commence par un investissement de plus de 500 millions de dollars pour déployer de nouvelles formes d’éducation et de formation, en se concentrant sur des partenariats avec les États et les principaux employeurs plutôt qu’avec le gouvernement fédéral.
Le groupe, fondé par l’ancienne secrétaire au Commerce Gina Raimondo (D) et l’ancien gouverneur de l’Indiana Eric Holcomb (à droite), vise à piloter des programmes et des incitations pour aider les travailleurs américains à s’orienter vers de nouvelles carrières dans une économie de plus en plus automatisée alimentée par l’intelligence artificielle.
« Nous parlons de la manière dont un certain niveau de chômage peut déstabiliser un pays et une démocratie », a déclaré Raimondo dans une interview. « Si nous voulons devenir leader mondial en matière d’IA, nous devons agir pour empêcher l’effondrement de la démocratie. »
Le programme sera initialement lancé dans l’Arkansas, le Maryland, l’Utah et le Connecticut.
L’organisation à but non lucratif s’associe initialement à des responsables de l’Arkansas, du Connecticut, du Maryland et de l’Utah, ainsi qu’à certaines des plus grandes entreprises et organisations philanthropiques du pays. Le groupe élaborera des politiques qui rapprocheront les écoles et les employeurs, permettant aux gens de remplacer les licenciements par de nouveaux emplois bien rémunérés. Ils envisagent également de modifier l’impôt sur les sociétés et d’autres incitations visant à maintenir les travailleurs au travail.
« De bonnes choses ont tendance à se produire lorsque vous transformez les démunis en nantis », explique Holcomb.
Les entreprises servant de partenaires clés pour RAISE US comprennent Amazon, Microsoft, Anthropic, OpenAI Foundation et Bank of America. Parmi les autres employeurs impliqués dans le projet figurent UPS, General Motors, Eli Lilly, Mastercard, les fabricants de puces AMD, Cisco et IBM.
Raimondo, ancien gouverneur démocrate du Rhode Island qui a joué un rôle déterminant dans l’élaboration de la politique en matière d’IA en tant que secrétaire au Commerce de l’administration Biden, deviendra PDG de l’organisation à but non lucratif.
Le conseil consultatif comprend l’ancien président de la Chambre républicaine Paul Ryan, le gestionnaire d’investissement milliardaire Stephen Schwarzman, la présidente de l’AFL-CIO Liz Schuller et les économistes David Orter, Erik Brynjolfsson et Raj Chetty.
L’IA a le potentiel de remplacer les travailleurs humains des usines aux bureaux
Une analyse réalisée en avril par le Boston Consulting Group estime qu’environ la moitié des emplois aux États-Unis seront remodelés par l’IA dans les années à venir. L’analyse suggère que jusqu’à 25 millions d’emplois pourraient être supprimés aux États-Unis au cours des cinq prochaines années. En mars, Goldman Sachs a estimé séparément qu’un quart des heures de travail aux États-Unis pourrait être automatisé par l’IA.
Plus qu’un simple moteur de recherche glorifié, un générateur de clips vidéo et d’images inédites, l’IA pourrait remplir les routes de camions sans conducteur, créer des usines dotées de robots et remplacer les employés de bureau, les avocats et les médecins.
Le président Donald Trump a exprimé peu d’inquiétude quant à la possibilité que l’IA remplace les travailleurs humains.
« Pour l’instant, ce n’est pas le cas », a déclaré Trump aux journalistes mardi, avant une visite d’une usine Mack Trucks en Pennsylvanie, lorsqu’on lui a demandé s’il pensait que l’IA pourrait mettre les chauffeurs routiers au chômage.
Le président envisage de construire des centres de données d’IA et des centrales électriques pour stimuler l’emploi et la croissance économique globale. Même si les investissements liés à l’IA ont aidé l’économie, 68 000 emplois dans le secteur manufacturier et 28 300 emplois dans le secteur du camionnage ont été supprimés depuis le début du deuxième mandat de l’administration Trump, selon le Bureau of Labor Statistics.
« Nous avons tellement d’emplois en ce moment, et notre plus grand défi est de trouver les talents », a déclaré Trump. « Nous faisons donc quelque chose de vraiment génial. »
Les experts affirment que les systèmes éducatifs et les politiques du travail ne sont pas conçus pour une économie basée sur l’IA.
Les experts en IA avertissent qu’il existe un écart entre les changements que l’IA pourrait créer et les filets de sécurité sociale du XXe siècle, comme l’assurance-chômage et les universités de quatre ans, qui ne semblent pas préparés à l’ampleur, à l’ampleur et à la rapidité du changement.
« L’IA perturbe actuellement plusieurs domaines à la fois, plus rapidement qu’aucune institution ne peut réagir », déclare la neuroscientifique Vivian Ming, auteur du livre « Robot Proof : When Machines Have All the Answers, Better People Create ».
Min a déclaré qu’il était d’accord avec les arguments des économistes selon lesquels la richesse créée par l’IA pourrait créer une demande pour davantage de travailleurs et compenser les pertes d’emplois. Mais elle a déclaré que les compétences qui sont importantes dans l’économie de l’IA vont au-delà des professions comme la plomberie et la construction et concernent la curiosité et la flexibilité intellectuelle.
« Ni notre système éducatif ni nos politiques du travail ne parviennent à développer le capital humain de base qui est réellement nécessaire pour les emplois à l’ère de l’IA », dit-elle.
Raimondo a déclaré que la nouvelle organisation à but non lucratif espère utiliser l’État comme véhicule pour tester des idées qui pourront ensuite être adoptées par le Congrès comme politique, ouvrant la voie à des changements potentiellement plus fondamentaux à la fois dans le code des impôts et dans le système éducatif.
« Je n’ai pas vraiment espoir que le Congrès prendra des mesures audacieuses sur cette question dans les prochaines années. Je ne pense pas que nous puissions attendre quelques années », a-t-il déclaré. « Et je pense qu’il existe de nombreux exemples à travers l’histoire où, lorsque le gouvernement fédéral prend des mesures, il examine ce qui a fonctionné dans chaque État. Je suis convaincu que le gouvernement fédéral examinera le travail que nous avons accompli. »
