Codi, une startup soutenue par Andreessen Horowitz et fondée par Christelle Rohaut et Dave Schuman, lance ce qu’elle salue comme la première plateforme basée sur l’IA pour automatiser entièrement la gestion de bureau.
Codi a été fondée en 2018, dans un monde pré-pandémique, avec pour mission d’aider les entreprises à trouver des espaces de bureau flexibles. Il s’agissait plutôt d’un marché, comme TechCrunch l’avait signalé précédemment, qui associait les entreprises à des bâtiments offrant des arrangements de bureaux flexibles. Codi a ensuite participé aux processus d’emménagement.
Rohaut, PDG de l’entreprise, a déclaré qu’à l’époque, elle et son équipe géraient manuellement les espaces de bureau et les fournisseurs de leurs clients, mais les récents progrès de l’IA leur ont permis de s’automatiser essentiellement.
« Dans le modèle précédent de Codi, vous deviez obtenir l’espace avec Codi. Désormais, quel que soit le bureau que vous louez, vous pouvez l’utiliser pour automatiser la logistique de votre bureau », a-t-elle déclaré à propos de son nouveau produit AI SaaS.
La startup a publié sa version bêta du nouveau produit de gestion de bureau AI en mai et l’a officiellement lancé mardi. La société a levé pour la dernière fois une série A de 16 millions de dollars en 2022, dirigée par a16z, et a levé 23 millions de dollars à ce jour.
Cette technologie intervient alors que le retour au bureau continue de s’imposer dans l’ensemble des entreprises américaines. « La gestion du bureau reste très manuelle et cassée », a déclaré Rohaut, PDG de l’entreprise, à TechCrunch. Elle a ajouté que cela peut coûter aux entreprises au moins 80 000 $ par an rien qu’en frais administratifs pour gérer un bureau.
Le rôle d’un office manager a également évolué au fil des années. Dans ce monde post-pandémique, alors que les entreprises se tournent vers le travail à distance et hybride, le poste formel de chef de bureau est souvent laissé vacant. Lorsque les entreprises disposent d’un responsable de bureau, elles consacrent souvent plus de temps à la planification des événements qu’à la logistique du bureau, a-t-elle déclaré.
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Rohaut a déclaré qu’elle et l’équipe avaient formé l’IA Codi sur toute l’expertise et les données accumulées au cours des dernières années. Les fournisseurs utilisés par une entreprise sont intégrés au système d’IA, puis les coordonnées d’IA pour les besoins du bureau tels que le réapprovisionnement et le nettoyage du garde-manger. La société a déclaré qu’il n’avait fallu que cinq semaines pour atteindre 100 000 $ de ARR après la sortie de sa version bêta.
« On estime que cette nouvelle plateforme permettra d’économiser des centaines d’heures par an en tâches administratives », a-t-elle déclaré. Codi prélève des frais de gestion mensuels, comme un abonnement, qui représentent « une fraction du coût d’un chef de bureau ou d’un chef de bureau à temps partiel ou même d’un EA fractionnaire », a poursuivi Rohaut.
Rohaut a déclaré qu’« une bonne partie » de leurs clients, à partir desquels ils géraient des espaces de bureau, sont en train de passer à l’utilisation de la plateforme d’IA. Rien qu’en version bêta, le nouveau produit Codi a déjà signé 40 nouvelles sociétés, comme TaskRabbit et Northbeam, a déclaré Rohaut.
Rohaut considère les concurrents de Codi comme des sociétés de gestion traditionnelles et des plateformes d’expérience en milieu de travail, comme Envoy. Elle a déclaré que, contrairement aux sociétés de gestion traditionnelles, Codi remplace la nécessité pour les membres du personnel d’examiner, d’embaucher et de se coordonner avec chaque fournisseur, car l’exécution est autonome et la plate-forme intègre un réseau organisé de fournisseurs de services, a déclaré Rohaut.
De plus, par rapport aux plateformes de travail, Codi aide à coordonner la gestion des opérations physiques dans un bureau, a-t-elle poursuivi.
« Codi construit un avenir où les bureaux pourront fonctionner eux-mêmes, tout comme les voitures peuvent conduire elles-mêmes », a-t-elle poursuivi. « Nous voulons supprimer entièrement le fardeau logistique lié à la gestion des espaces physiques et libérer les talents humains pour qu’ils se concentrent sur la culture et la croissance du lieu de travail. »
Cette pièce a été mise à jour pour refléter l’orthographe correcte du nom de Rohaut.
