Chez British Vogue, nous croyons depuis longtemps au pouvoir de la mode comme le pouvoir de la progression culturelle, de la transformation et de l’inclusion. Ainsi, en partenariat avec eBay et Nike, nous lancerons une initiative d’un an en se concentrant sur quatre piliers clés (quatre piliers clés), notamment la durabilité, la santé des femmes, l’accès équitable à la créativité et l’expression à travers l’industrie de la mode.
Dans le cadre de notre engagement à faire une différence, notre première campagne Vogue Values est intitulée Fashion. Il met en évidence l’importance de démonter des barrières qui ont historiquement éliminé les gens de participer pleinement à la mode et à l’expression de soi, et met en évidence la crise continue de la pauvreté des vêtements. « La valeur de Vogue est de redéfinir, entendu et célébrée à la mode », explique Chioma Nnadi, responsable du contenu éditorial de Vogue au Royaume-Uni. « L’objectif n’est pas seulement de parler de changement, mais de le conduire dans votre garde-robe, sur le lieu de travail et dans votre communauté. C’est un moment clé où British Vogue recommande la créativité avec une conscience et garantit que ceux qui façonnent l’avenir de la mode reflètent vraiment le monde. »
Vogue s’associe à deux principaux organismes de bienfaisance dans le cadre de la campagne. Nous fournissons des œuvres intelligentes, qui fournissent des vêtements et des coachs aux femmes au chômage, et garantissant un emploi, et fournissant une plate-forme en ligne qui permet aux femmes et aux enfants, notamment des réfugiés, des demandeurs d’asile et ceux qui fuient la violence domestique.
Pour lancer la campagne, le mannequin Jourdan Dunn écrit un essai puissant pour le numéro de juillet, détaillant les obstacles auxquels il a été confronté lorsqu’il est entré dans l’industrie de la mode à l’adolescence. « Il y a du talent partout, mais pas une opportunité. Dans de nombreux cas, vous aurez accès à quelques sélectionnés », écrit-elle. « Nous devons accorder plus d’intentions et d’attention à la création de voies pour les personnes d’horizons sous-représentés. Il ne s’agit pas seulement de les inviter dans la pièce, mais aussi d’être entendus, soutenus et vues qu’ils sont là. »
Pendant les 12 prochains mois, Vogue continuera de mettre en lumière diverses voix de l’industrie de la mode et au-delà, mettant en évidence le problème à travers les quatre piliers clés qui sous-tendent l’initiative Vogue Values. Nous espérons que vous êtes d’accord: la mode est vraiment pour tout le monde.
