Close Menu
221 France221 France
  • Home
  • Fintech
  • Economy
  • Fashion
  • Latest
  • Lifestyle
  • Invest
  • Remote work
  • Startups
  • Tech
  • Business
What's Hot

« Ask YouTube » apporte la recherche conversationnelle basée sur l’IA à la vidéo et ajoute Gemini Omni aux Shorts

mai 20, 2026

Le président Trump ordonne une révision des barrières bancaires pour les sociétés de technologie financière

mai 19, 2026

La conférence I/O de Google a montré comment l’entreprise se réinvente complètement pour l’IA

mai 19, 2026
Facebook X (Twitter) Instagram
Facebook X (Twitter) Instagram
221 France221 France
  • Home
  • Fintech
  • Economy
  • Fashion
  • Latest
  • Lifestyle
  • Invest
  • Remote work
  • Startups
  • Tech
  • Business
221 France221 France
Home » Quelle est la prochaine grande nouveauté en matière de RH Tech ? Découvrez-le au Pitchfest 2026
Technology

Quelle est la prochaine grande nouveauté en matière de RH Tech ? Découvrez-le au Pitchfest 2026

JohnBy Johnmai 19, 2026Aucun commentaire5 Mins Read
Facebook Twitter Pinterest Reddit Telegram LinkedIn Tumblr VKontakte WhatsApp Email
Share
Facebook Twitter Reddit Pinterest Email


Le populaire concours de startups de HR Tech est de retour avec de nouveaux prix. Les nominations pour la 2e édition annuelle des Icônes RH se terminent le 5 juin

WEST PALM BEACH, Floride, 19 mai 2026 (Globe Newswire) — HR Tech, qui se déroulera du 20 au 22 octobre au Mandalay Bay à Las Vegas, recherche des solutions, des services, des stratégies et des équipes qui façonnent l’avenir du travail. À travers deux programmes distincts, Pitchfest et HR Icons, la conférence présentera l’intersection de la technologie et des humains dans le domaine des RH et explorera ce que ce changement signifie pour le lieu de travail.

Fête des pitchs 2026

Le Pitchfest annuel, connu pour mettre en lumière la prochaine génération de technologies RH, aura lieu en 2026 avec jusqu’à 40 000 $ de prix sponsorisés par CoAdvantage/PrimePay. Une fois les candidatures initiales complétées, un panel d’experts sélectionnera 30 entreprises pour participer à HR Tech. Au cours des trois tours de qualification, les 10 entreprises disposeront de trois minutes pour se présenter au public et de deux minutes pour répondre aux questions des juges. La notation est basée sur une combinaison de votes du jury (70 %) et de participation du public (30 %). Chaque tour mettra en vedette des juges uniques issus de divers horizons en technologie RH.

Deux entreprises de chaque tour accéderont à la finale, prévue le jeudi 22 octobre, où elles présenteront à nouveau leur candidature. Cette fois, il y aura une session de questions-réponses de 5 minutes avec un maximum de 3 minutes. L’une des mises à jour du programme pour 2026 est l’ajout d’un nouveau prix de troisième place, déterminé par le vote du public. Les rubriques pour la 1ère et la 2ème place restent les mêmes. Tous les gagnants bénéficieront d’une exposition inégalée à la communauté technologique RH et d’un droit de vantardise illimité.

Recevez les dernières nouvelles


Livré dans votre boîte de réception

Inscrivez-vous à la newsletter du Manila Times

En vous inscrivant avec votre adresse e-mail, vous reconnaissez avoir lu et accepté nos conditions d’utilisation et notre politique de confidentialité.

Nous avons commencé à accepter les candidatures pour le Pitchfest des startups exposantes. La date limite de soumission est le jeudi 20 août 2026.

Icône RH 2026

Pour les entreprises de 500 employés ou plus, HR Tech propose sept catégories de prix pour célébrer leur réussite.

Meilleure culture du lieu de travailExcellence en gestion du changementExcellence en diversité, équité et inclusionExcellence en engagement des employésExcellence en innovation technologique RH et IAExcellence en stratégie et développement des talentsÉquipe de l’année : Excellence en transformation RHCes prix visent à célébrer l’impact créé par les équipes RH, à amplifier les marques employeur, à valoriser l’histoire de ces organisations et à honorer la communauté RH à HR Tech 2026. Dans le cadre de cette reconnaissance, HR Tech et HR Executive organiseront la soirée de remise des prix HR Icons. Lundi 19 octobre 2026, veille du début de la conférence. La soirée HR Icons Awards annoncera les gagnants et récompensera les leaders du secteur.

Les critères d’entrée et les détails de candidature à HR Icon sont disponibles en ligne. Clôture des candidatures le vendredi 5 juin 2026.

« HR Tech est conçu pour aider la communauté RH à comprendre où va le secteur à l’avenir », a déclaré Katherine Childress, vice-présidente principale des expositions. « Il y a plusieurs niveaux à cela, y compris ce que font les équipes RH aujourd’hui et la technologie qu’elles doivent mettre en œuvre demain. HR Icons et Pitchfest nous permettent de reconnaître et de mettre en valeur le travail des fournisseurs de solutions et des praticiens de manière significative. HR Tech est destiné à être une expérience pratique pour toutes les personnes impliquées, donnant aux participants l’opportunité de voir ce qui se passe sur le marché et d’apprendre les uns des autres en temps réel. »

Pour contribuer à façonner l’avenir du travail et être le premier à connaître les gagnants du Pitchfest et des HR Icons, inscrivez-vous dès aujourd’hui à HR Tech 2026 en visitant https://www.hrtechnologyconference.com/register.

À propos de la technologie RH

HR Tech est la principale série d’événements du secteur présentant des technologies RH révolutionnaires, ancrée par notre conférence phare aux États-Unis depuis 1997. US HR Tech accueille la plus grande exposition au monde de solutions RH innovantes, des démonstrations de produits en direct et le concours de startups le plus important du secteur. Le portefeuille de HR Tech s’étend à l’échelle mondiale avec l’ajout d’événements annuels en Europe et en Asie, créant ainsi un réseau mondial de pôles d’innovation qui façonnent l’avenir du travail.

HR Tech fait partie de la division événements de HR Executive, une société médiatique de renommée mondiale fondée en 1987 qui fournit des informations, du contenu et des analyses sur les tendances stratégiques en matière de ressources humaines à plus de 220 000 abonnés dans le monde. La synergie des événements et des canaux médiatiques permet aux marques de construire un écosystème de connaissances complet qui aborde tous les aspects de la gestion des talents, faisant ainsi de l’organisation l’autorité définitive pour les leaders RH visionnaires. Pour plus d’informations, veuillez visiter www.HRTechConference.com.

Contact : Note aux rédacteurs : Les marques commerciales et les marques déposées référencées ici sont la propriété de leurs propriétaires respectifs.

Contact médias :

Joe Sapienza

groupe du Devon

(email protégé)



Source link

Share. Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Reddit Email
Previous ArticleTop 4 des tendances de la Fashion Week australienne à acheter maintenant
Next Article Mouro Capital lève 400 millions de dollars pour développer la croissance de la fintech
John
  • Website

Related Posts

Les entreprises de technologie profonde suscitent l’intérêt des investisseurs alors que l’IA et la robotique remodèlent les industries

mai 19, 2026

Les entreprises de technologie profonde suscitent l’intérêt des investisseurs alors que l’IA et la robotique remodèlent les industries

mai 19, 2026

Les entreprises de technologie profonde suscitent l’intérêt des investisseurs alors que l’IA et la robotique remodèlent les industries

mai 19, 2026

Les entreprises de technologie profonde suscitent l’intérêt des investisseurs alors que l’IA et la robotique remodèlent les industries

mai 19, 2026
Add A Comment
Leave A Reply Cancel Reply

Top Posts

Le président Trump ordonne une révision des barrières bancaires pour les sociétés de technologie financière

mai 19, 2026

InterDigital étend sa campagne de licences IoT avec un nouvel accord de brevet fintech (IDCC)

mai 19, 2026

Mouro Capital lève 400 millions de dollars pour développer la croissance de la fintech

mai 19, 2026

Subscribe to Updates

Subscribe to our newsletter and never miss our latest news

Subscribe my Newsletter for New Posts & tips Let's stay updated!

Bienvenue sur 221 France, votre source d’informations de qualité sur les domaines de la technologie, des affaires, du lifestyle et des animaux de compagnie. Nous sommes passionnés par la création de contenus qui enrichissent votre quotidien et vous aident à naviguer dans un monde en constante évolution.

Facebook X (Twitter) Instagram Pinterest YouTube
Top Insights

« Ask YouTube » apporte la recherche conversationnelle basée sur l’IA à la vidéo et ajoute Gemini Omni aux Shorts

mai 20, 2026

Le président Trump ordonne une révision des barrières bancaires pour les sociétés de technologie financière

mai 19, 2026

La conférence I/O de Google a montré comment l’entreprise se réinvente complètement pour l’IA

mai 19, 2026
Get Informed

Subscribe to Updates

Subscribe to our newsletter and never miss our latest news

Subscribe my Newsletter for New Posts & tips Let's stay updated!

© 2026 221france. Designed by 221france.
  • Home
  • About us
  • Advertise us
  • Contact us
  • DMCA
  • Privacy policy
  • Terms & Condition

Type above and press Enter to search. Press Esc to cancel.